措施有效 落实有力

     根据包河区委区政府关于开展“五级书记带头大走访”活动的指示要求，滨湖集团结合实际情况，制定了“五级书记带头大走访”实施方案，并由集团党委统一部署，扎实推进活动的开展。

      滨湖集团党委按照区委区政府开展“五级书记带头大走访”的活动要求，召开了专项会议，制定了“五级书记带头大走访”活动实施方案。从2011年10月下旬开始至2012年2月底，由集团党委书记带头，领导班子成员和各部门分片开展走访活动，通过开展集中调研、开门接访、带案下访等多渠道联系集团员工、做到访民情、汇民智、释民惑、解民忧、惠民生，严格落实责任，细化工作措施，全力推进活动的开展。

      集团党委成立了以集团党委书记和集团董事长、总经理为组长、其他党委委员为副组长的活动领导小组。并根据职责分工不同成立了走访“重点工作、重点项目”小组、走访“集团内部职工”小组和走访“国有资产管理”小组三个活动小组，对集团各子公司的党员、职工进行走访，着力解决职工反映强烈的突出问题和生产生活中遇到的实际困难，确保大走访活动取得实效。
     三是结合中心工作，注重活动效果。

     围绕大走访活动的指导思想和目标任务，切实找准大走访活动与集团中心工作的结合点、切入点，把开展大走访活动与“创先争优”、走访职工，走访重点项目的施工单位以及资产承租户等结合起来，突出重点，统筹兼顾，协调推进，努力实现大走访活动和推进集团中心工作“两不误、两促进”。

      目前，在集团党委的统一安排部署下，“五级书记带头大走访”活动正在按照活动实施方案，有计划、有步骤、按重点的进行。