用企业文化打造优秀员工

为表彰湖滨物业公司一线工作的先进工作者，有效地激励表现优秀的员工并树立公司模范，自2013年8月起公司积极开展月度优秀一线员工评选工作，并将优秀员工的照片张贴在“光荣榜”内，给予表彰通报。

员工一经登上“光荣榜”后，在日常工作中会更加严格要求自己，发挥表率作用，以更高的觉悟，更好的服务和更突出的业绩做出新的贡献。此举不仅有效鼓舞了一线员工的工作积极性和主动性，同时在一定程度上增强了一线员工立足岗位、踏实工作、争创佳绩的工作动力。经过一年多的评选活动开展，收到了显著成效，为湖滨物业弘扬先进、宣传典型创造了良好的企业文化氛围。